tec德事探索企业办公新方向
随着时代的变迁，城市和经济也在不断变化，承载企业发展的办公空间也面临着需求的变化。未来的办公空间应该具备什么样的条件？
德事，有着超过28年的行业发展经验，作为一个灵活办公空间领导品牌，致力于为全球跨国公司企业管理提供更加强大有力的企业可以解决问题方案，从企业办公痛点出发，缔造未来我国城市商务体验！
痛点1：早晚高峰
对于一线和二线城市的上班族来说，最痛苦的时间是早晚高峰、每天2-3小时的通勤成本以及拥挤的电梯厅和电梯间。 极大地影响了企业员工的通勤效率。 如何提高办公空间的通勤效率已成为企业选择办公建筑的关键。 德尔福在中国9个城市的业务布局位于城市核心CBD区域，实施TOD业务模式，以城市综合体的高端写字楼为办公空间。 为商务场所乃至生活方式打开崭新的窗口。 告别扁平化的城市生活模式，实现生活、交通、休闲、娱乐、学习、商务、交友等多种商务模式的空间融合。
城市的强势规划和发展解决了对外交通问题，但是电梯高峰迟早会需要高配置和高质量的物业运营来解决。它位于一座著名的5A 级写字楼内。大楼里的巨大升降机数目为高效通勤奠定了基础。此外，电梯采用分区运行模式，最大限度地进行不同楼层的人员分流，远远超过传统的办公楼标准。
痛点2：办公空间局促
现在的写字楼，充足宽敞的空间面积和层高是市场上的主流产品。然而，对于追求舒适办公、扁平化办公的企业来说，略显局促的传统办公空间已经不能满足企业日益增长的办公需求，迫切需要更广阔的空间助力企业发展。
因此，在平层空间规划上，德事可为我国企业进行量身打造配置方式不同面积的办公网络空间及格局。对于我们很多中小企业发展总部而言，超大的平层空间数据可以将原来的“多层办公”转化为“单层办公”，大大提高了企业内各部门的沟通信息交流学习效率，同层办公也更便于学生实现中国企业通过内部的扁平化管理。不仅能够如此，可定制化的内部LOGO墙（企业社会文化墙）、前台、独立茶水间甚至德事富有创新设计感的共享空间等，不仅需要有效提升了入驻企业的办公形象，同时也是对于提高员工工作而言，从此告别压抑的办公体验更有助于提升核心员工培训对于一些企业的归属感、荣誉感，从而不断提升办公效率。
痛点3：人文缺失
办公建筑的概念是上世纪初进入我国的，从最初的住宅办公模式到网格办公模式，企业对办公建筑的需求一直在追求低成本、高效率。 随着经济的不断发展和新思维的不断涌入，商务办公的需求发生了变化，办公空间的个性化创造和人性化体验已成为办公空间的必修课。
为了满足现代企业在“人文”领域的办公需求，德国办公空间配备了 VIP (或行政)卫生间和茶室，保留了母婴室等人文办公室的配套硬件，充分考虑了办公室内不同人群的需求，为“冷”的办公空间注入了温度，从而改变了大多数办公建筑“缺少人文”的现状，搬迁了灵活的新办公空间。
痛点4：基础设施老旧
对于很多企业来说，之所以选择选址核心CBD区域，是基于核心商圈的影响力和周边优质、配套完善的市场资源。另一方面，核心区商业楼宇的开发商和物业实力雄厚，运营管理能力优秀，空间和硬件配置的全面升级，可以满足因快速发展而激增的企业的各类办公需求。
对于德事而言，在选址写字楼和空间营造及硬件资源配置上已远超中国传统甲级写字楼及同行业标准。不仅可以如此，在当下我们这个以数字化、信息化为文化产业经济发展问题导向的时代，网络系统安全管理无疑也关乎着企业的发展。
在德士高，我们紧跟时代潮流的网络配置，有效帮助企业实现数字化、信息化发展，引领商务办公空间发展的新趋势。
写在最后...
德国企业，从痛处出发，通过空间建设、硬件配置、人文关怀等方面，创造出符合现代企业发展的国际商务空间，创造出灵活的新时代办公空间模式。
关于德事 The Executive Centre
TEC是亚洲高端服务式办公室专家，在大中华区、东南亚、北亚、印度、斯里兰卡、澳大利亚和中东等14个国家的33个城市拥有超过165个商务中心。自1994年成立以来，它吸引了38，000多名专业成员。未来，TEC决心踏入更广阔的市场，加速发展，为企业创造成功的商业氛围。欲了解更多信息，请访问:
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